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	The Ex-Offender's Job Interview Guide (eBook)

	The Ex-Offender's Job Interview Guide (eBook)
	Ronald Louis Krannich
	Ronald Louis Krannich

	Prezzo: € 13,52 Compra EPUB		Prezzo: € 13,52 Compra EPUB

	Formato :	EPUB

	Cloud:	Sì Scopri di più



	Lingua:	Inglese


	Editore:	Impact Publications

Codice EAN:	9781570233951
Anno pubblicazione:	2019
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	Note legali NOTE LEGALI a) Garanzia legale, Pagamenti, Consegne, Diritto di recesso b) Informazioni sul prezzo Il prezzo barrato corrisponde al prezzo di vendita al pubblico al lordo di IVA e al netto delle spese di spedizione Il prezzo barrato dei libri italiani corrisponde al prezzo di copertina. I libri in inglese di Libraccio sono di provenienza americana o inglese. Libraccio riceve quotidianamente i prodotti dagli USA e dalla Gran Bretagna, pagandone i costi di importazione, spedizione in Italia ecc. Il prezzo in EURO è fissato da Libraccio e, in alcuni casi, può discostarsi leggermente dal cambio dollaro/euro o sterlina/euro del giorno. Il prezzo che pagherai sarà quello in EURO al momento della conferma dell'ordine. In ogni caso potrai verificare la convenienza dei nostri prezzi rispetto ad altri siti italiani e, in moltissimi casi, anche rispetto all'acquisto su siti americani o inglesi. c) Disponibilità I termini relativi alla disponibilità dei prodotti sono indicati nelle Condizioni generali di vendita. Disponibilità immediata L'articolo è immediatamente disponibile presso Libraccio e saremo in grado di procedere con la spedizione entro un giorno lavorativo. Nota: La disponibilità prevista fa riferimento a singole disponibilità. Disponibile in giorni o settimane (ad es. "3-5-10 giorni", "4-5 settimane" ) L'articolo sarà disponibile entro le tempistiche indicate, necessarie per ricevere l'articolo dai nostri fornitori e preparare la spedizione. Nota: La disponibilità prevista fa riferimento a singole disponibilità. Prenotazione libri scolastici Il servizio ti permette di prenotare libri scolastici nuovi che risultano non disponibili al momento dell'acquisto. Attualmente non disponibile L'articolo sarà disponibile ma non sappiamo ancora quando. Inserisci la tua mail dalla scheda prodotto attivando il servizio Libraccio “avvisami” e sarai contattato quando sarà ordinabile. Difficile reperibilità Abbiamo dei problemi nel reperire il prodotto. Il fornitore non ci dà informazioni sulla sua reperibilità, ma se desideri comunque effettuare l'ordine, cercheremo di averlo nei tempi indicati. Se non sarà possibile, ti avvertiremo via e-mail e l'ordine verrà cancellato. Chiudi
Descrizione Unfamiliar with today’s job market, many ex-offenders could use good advice on how to best land a job. "The Ex-Offender’s Job Interview Guide" is filled with seasoned advice on how to find a job. It’s essential reading for all ex-offenders in transition. While ex-offenders face numerous barriers to employment, the key to getting a job is how well they handle different phases of the job interview, from landing the interview and answering questions to negotiating salary and terms of employment. What, for example, should they say when asked “Have you ever been convicted of a felony?” or when employers notice other red flags in their background, such as time gaps, little work experience, no diploma, history of job hopping, or poor references? What about these two knee-benders frequently asked by interviewers: “Tell me about yourself” and “Why should I hire you?” Should the ex-offender respond by telling the truth, the whole truth, and nothing but the untarnished truth, only to get knocked out of consideration for the job? Is it okay to parse the truth to get the job offer and then demonstrate they have changed their life once on the job? Just how much “truthiness” should they engage in during the job interview? Addressing many employability issues facing ex-offenders, this book shows how to best respond to employers who are reluctant to hire ex-offenders who may have marginal workplace skills as well as pose risks to others. Focusing on how to identify and respond to red flags in one’s background, the book demonstrates how ex-offenders can turn red flags into green lights by developing excellent communication skills. Examining the whole interview process from beginning to end, 13 chapters address: Job search mistakes ex-offenders make; Telling the truth; 40 key interview mistakes job seekers make; Anticipated interview questions and appropriate responses; Nonverbal interview behaviors; Interview preparation issues; Handling the interview situation; Dealing with red-flag questions; Closing and following up the interview; Getting job offers and negotiating salary and benefits. The book also includes a handy list of 101 frequently asked job interview questions, examples of local salaries for 900+ occupations, and an extensive career resource section. No ex-offender, or re-entry professional, should prepare to tackle today’s challenging job market without first acquainting themselves with the many inside secrets revealed in this essential re-entry employment guide!

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The Ex-Offender's Job Interview Guide (eBook)

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